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 入社手続き

 従業員を採用する(した)ときは、さまざまな手続きを行わねばなりません。手続きには、労働条件の明示や社会保険の加入手続きなど法律で定められたものと、社内規程に基づいて行うものとがあります。それぞれの手続きの持つ意味を理解し、誤りのないようにしましょう。

ここでは、入社時(採用時)必要書類、配布・貸与物および事務手続きの一例を掲げましたので参照下さい。

>> 1.入社・採用時
  入社・採用時に必要な書類を一覧にまとめました
>> 2.交付・配布・貸与
  入社、採用決定後、交付・配布・貸与する物をまとめました
>> 3.手続き事務
  諸手続きとその注意点の一覧
 
 




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